近日，甘井子区人社局组织机关干部开展让“创城”走进机关、走进窗口、走进家庭、走进城区为主要内容的“四个走进”活动，为实现大连市创建全国文明城市“三连冠”目标贡献力量。

甘井子区人社局领导班子站在大局的高度看待“创城”活动，在班子会议上多次专题研究部署机关“创城”工作，要求机关干部牢固树立“我与大连同荣辱”的观念，以主人翁意识和积极的态度参加“四个走进”活动。同时，积极破解民生难题、化解可能影响社会稳定方面的矛盾，美化、整治机关内、外部环境及办公秩序，规范工作人员着装，简化、优化工作程序，让“创城”活动“走进机关”；对区、街、社区（村）三级人事人才、就业社保公共服务“窗口”进行了环境和服务大检查，边查边改、边整边改，让“创城”活动“走进服务‘窗口’”；以机关文明推动家庭文明建设，以家庭美德促进社会文明，积极倡导“创城”活动“走进家庭”，要求机关干部在生活中做“创城”的表率；组织青工妇团体采取多种形式开展“创城”活动，要求机关干部在社会活动中做文明的使者、义务劳动的榜样，推动“创城”活动“走进城区”。（甘井子区人社局）